WienIT ist zentraler Partner des gesamten Wiener Stadtwerke-Konzerns in sämtlichen IT-Angelegenheiten und Geschäftsprozessen. Mehr als 300 MitarbeiterInnen tragen mit Expertise, Services und Produkten zu einer leistungsfähigen, effizienten IT sowie zum reibungslosen Ablauf der laufenden Geschäftsprozesse bei – und schaffen damit die Voraussetzung für den Geschäftserfolg der Wiener Stadtwerke.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen:

IT Specialist – SCCM (m/w)

Ihre Hauptaufgaben

  • Betreuung und Verwaltung von ca. 9.000 Client Arbeitsplätzen im Wiener Stadtwerke Konzern
  • Automatisierung der Betriebssysteminstallation mit Windows
  • Erstellung neuer Programmpakete
  • Troubleshooting und Dokumentation
  • Reporting (Deployments etc.) sowie Patching (Microsoft + 3rd party)

Ihr Idealprofil

  • Fundierte IT Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrung in Systemadministration von Windows Clients & Server (Group Policies, Active Directory)
  • Kenntnisse im Bereich Deployment / Management von Windows Clients (bevorzugt: Windows 10, auch Windows 7 und 8)
  • Zertifizierung nach Microsoft 70-703 oder 70-696 von Vorteil
  • Erfahrungen in der Arbeit mit SCCM und gute Netzwerkkenntnisse
  • Hohe Eigenmotivation, Teamfähigkeit, Verlässlichkeit sowie soziale Kompetenz

Was Sie bei uns erwartet

  • Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz mit Zukunft beim IT & Business Partner der Wiener Stadtwerke
  • Eine ausgeglichene Work-Life-Balance und persönliche Freiräume durch ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein umfangreiches Angebot an Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. Betriebsärztin, Vorsorgekasse oder jährliche Impfaktionen
  • Ausgezeichnete Sozialleistungen wie Obst- und Gemüsekörbe, Kantine und Kaffee-/Teeküchen
  • Teamspirit, Wertschätzung und Respekt sind für uns selbstverständlich – if you’re happy, we’re happy!
 
Wir leben Chancengleichheit und stellen die berufliche Förderung von Frauen im gesamten Unternehmensbereich in den Fokus. Insbesondere streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen.
Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von 2.979,00 EUR brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

Kontakt

Wiener Stadtwerke GmbH
Konzernpersonalentwicklung | Recruiting
Isabella Schiller, MA